21.08 - Gestión del estrés
1. Conceptos básicos
El estrés es la respuesta fisiológica y psicológica ante demandas que superan los recursos percibidos. En el ámbito prehospitalario, el TES se expone de forma repetida a estresores agudos y acumulativos.
**Tipos principales:**
| Tipo | Características |
|---|---|
| Estrés agudo | Reacción inmediata tras una guardia o escena compleja |
| Estrés postraumático (TEPT) | Síntomas persistentes según criterios clínicos tras exposición traumática |
| Burnout | Agotamiento emocional, despersonalización y baja realización personal |
**Datos de incidencia en TES:**
20–30% desarrollan síntomas de estrés postraumático transitorios tras una guardia compleja.15–20% desarrollan TEPT clínico a lo largo de la carrera.40–50% presentan síntomas de burnout en estudios europeos.Guardias prolongadas (12+ horas): 2,3 veces más riesgo de estrés agudo.Edad menor de 30 años: mayor vulnerabilidad.2. Manejo prehospitalario
Indicaciones
Escenas de muerte violenta o infantil.Repetición de muertes o sufrimiento extremo (riesgo de fatiga compasiva).Guardias prolongadas o acumulación de servicios de alta carga emocional.Síntomas de estrés agudo tras una intervención.Procedimiento
1. **Detección precoz:** reconocer signos de estrés agudo en uno mismo y en compañeros.
2. **Pausa breve:** si la situación lo permite, realizar una pausa de regulación tras la escena.
3. **Debriefing informal:** procesar emociones tras la guardia con el equipo.
4. **Derivación:** si los síntomas persisten, facilitar acceso a evaluación profesional.
Criterios de decisión
| Situación | Acción |
|---|---|
| Síntomas transitorios tras guardia | Debriefing entre compañeros |
| Síntomas persistentes o incapacitantes | Derivar a evaluación psicológica |
| Sospecha de TEPT o burnout | Activar recurso especializado |
3. Errores críticos
Normalizar el malestar persistente como "parte del trabajo".Omitir el debriefing tras escenas de alto impacto emocional.No derivar a un profesional cuando los síntomas interfieren con la vida diaria.Ignorar señales de alerta en compañeros por miedo a estigmatizar.Confundir fatiga compasiva con debilidad personal.4. Checklist de repaso
[ ] ¿Reconozco signos de estrés agudo en mí o en mi equipo?[ ] ¿Se ha realizado una pausa o debriefing tras la guardia compleja?[ ] ¿Los síntomas son transitorios o persistentes?[ ] ¿Existe riesgo de fatiga compasiva por exposición repetida?[ ] ¿Es necesario derivar a evaluación psicológica especializada?[ ] ¿He verificado el estado emocional de mis compañeros?5. Recursos relacionados
Capítulo 16.07 — Estrés agudo, TEPT y burnout en TESCapítulo 16.05 — Tanatología: impacto en el TESCapítulo 21.05 — Liderazgo en emergencias y toma de decisiones bajo presiónCapítulo 21.03 — Gestión de conflictos en equipo: CRMCapítulo 22.03 — Violencia institucional: agresiones al personal y protocolosCapítulo 12 — Psiquiatría: manejo del paciente agitado y agresivoCapítulo 01.01 — Rol, competencias y marco legal del TESCapítulo 13 — Operativa: coordinación con fuerzas de seguridadFuentes
[Guías Clínicas Internacionales de Medicina de Emergencias] Borrador generado sin fuentes verificadas.
Puntos pendientes de revisión clínica
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